ระบบบริการการศึกษามหาวิทยาลัยราชภัฏเชียงใหม่

เมนูหลัก

	แผนการเรียน
	ศูนย์/สถานศึกษา	มหาวิทยาลัยราชภัฏเชียงใหม่
	ระดับการศึกษา	ปริญญาตรี (4 ปี) ภาคปกติ
	คณะ	วิทยาการจัดการ
	สาขาวิชา	6320104204912 : การบริหารทรัพยากรมนุษย์
	ปีที่เข้า	2565
	Sec	บม 65.บธ.บ.4.1

ปีการศึกษา 2565 ภาคการศึกษาที่ 1

รหัสวิชา	รายวิชา	หน่วยกิต
GEN 1306	ความเป็นพลเมืองกับการพัฒนาท้องถิ่น Citizenship and Local Development	3(3-0-6)
GEN 1401	การคิดและการตัดสินใจ Thinking and Decision Making	3(3-0-6)
GEN 1402	การรู้ดิจิทัล Digital Literacy	3(3-0-6)
HRM 1101	การบริหารทรัพยากรมนุษย์ Human Resource Management	3(3-0-6)
MGT 1101	องค์การและการจัดการ Organization and Management	3(3-0-6)
MK 1101	หลักการตลาด Principles of Marketing	3(3-0-6)
รวม 6 รายวิชา ทั้งหมด 18 หน่วยกิต

ปีการศึกษา 2565 ภาคการศึกษาที่ 2

รหัสวิชา	รายวิชา	หน่วยกิต
DIGI1201	การประยุกต์ใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์เพื่องานเอกสารทางธุรกิจ Application of Computer Programs for Business Documents	3(2-2-5)
ECON1103	เศรษฐศาสตร์เบื้องต้น Introduction to Economics	3(3-0-6)
GEN 1102	ภาษาอังกฤษเพื่อการสื่อสารในชีวิตประจำวัน English for Daily Communication	3(3-0-6)
GEN 1201	ศิลปะการใช้ชีวิตอย่างเป็นสุข Arts of Happy Living	3(3-0-6)
GEN 1305	โลกแห่งธุรกิจ World of Business	3(3-0-6)
HRM 1103	การจัดบุคคลเข้าทำงาน Staffing Organization	3(3-0-6)
รวม 6 รายวิชา ทั้งหมด 18 หน่วยกิต

ปีการศึกษา 2566 ภาคการศึกษาที่ 1

รหัสวิชา	รายวิชา	หน่วยกิต
6000003	เลือกเสรี	3(3-0-0)
GEN 1101	ภาษาไทยเพื่อการสื่อสาร Thai for Communication	3(3-0-6)
GEN 1302	วิธีวิทยาการถ่ายทอดความรู้ Knowledge Transfer Methodology	3(3-0-6)
HRM 2103	พฤติกรรมองค์การ Organization Behavior	3(3-0-6)
LA 1401	กฎหมายธุรกิจ Business Laws	3(3-0-6)
STAT2105	สถิติธุรกิจ Business Statistics	3(3-0-6)
รวม 6 รายวิชา ทั้งหมด 18 หน่วยกิต

ปีการศึกษา 2566 ภาคการศึกษาที่ 2

รหัสวิชา	รายวิชา	หน่วยกิต
ACC 1105	การบัญชีเบื้องต้นและภาษีอากร Principles of Accounting and Taxation	3(3-0-6)
GEN 1103	ภาษาอังกฤษเพื่อการเรียนรู้ English for Learning	3(3-0-6)
GEN 1403	การดูแลสุขภาพแบบองค์รวม Holistic Health Care	3(3-0-6)
HRM 2204	การสื่อสารองค์การ Corporate Communication	3(3-0-6)
HRM 3207	จิตวิทยาในการบริหารทรัพยากรมนุษย์ Psychology in Human Resource Management	3(3-0-6)
MGT 2103	การบริหารการผลิตและการดำเนินงาน Production and Operations Management	3(3-0-6)
รวม 6 รายวิชา ทั้งหมด 18 หน่วยกิต

ปีการศึกษา 2567 ภาคการศึกษาที่ 1

รหัสวิชา	รายวิชา	หน่วยกิต
ENG 1501	ภาษาอังกฤษธุรกิจ 1 Business English 1	3(3-0-6)
FB 1101	การเงินธุรกิจ Business Finance	3(3-0-6)
HRM 3101	การบริหารผลการปฏิบัติงาน Performance Management	3(3-0-6)
HRM 3206	การเรียนรู้และพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ Learning and Human Resource Development	3(3-0-6)
HRM 3208	เทคโนโลยีดิจิทัลในการบริหารทรัพยากรมนุษย์ Digital Technology in Human Resource Management	3(3-0-6)
MGT 4101	จริยธรรมทางธุรกิจ Business Ethics	3(3-0-6)
รวม 6 รายวิชา ทั้งหมด 18 หน่วยกิต

ปีการศึกษา 2567 ภาคการศึกษาที่ 2

รหัสวิชา	รายวิชา	หน่วยกิต
ENG 1502	ภาษาอังกฤษธุรกิจ 2 Business English 2	3(3-0-6)
HRM 3102	การบริหารค่าตอบแทนและผลประโยชน์ Compensation and Benefits Management	3(3-0-6)
HRM 3103	การบริหารพนักงานสัมพันธ์ Employee Relation Management	3(3-0-6)
HRM 3209	การบริหารแรงงานข้ามชาติ Migrant Labor Management	3(3-0-6)
HRM 3210	การบริหารพนักงานศักยภาพสูงและการพัฒนาอาชีพ Talent Management and Career Development	3(3-0-6)
HRM 3211	การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์และชุมชน Community and Human Resource Development	3(3-0-6)
รวม 6 รายวิชา ทั้งหมด 18 หน่วยกิต

ปีการศึกษา 2568 ภาคการศึกษาที่ 1

รหัสวิชา	รายวิชา	หน่วยกิต
6000003	เลือกเสรี	3(3-0-0)
COOP3801	การเตรียมสหกิจศึกษา Cooperative Education Preparation	1(0-3-2)
HRM 3105	กฎหมายเพื่อการบริหารทรัพยากรมนุษย์ Laws for Human Resource Management	3(3-0-6)
HRM 3801	การเตรียมฝึกประสบการณ์วิชาชีพการบริหารทรัพยากรมนุษย์ Preparation for Field Experience in Human Resource Management	1(0-3-2)
HRM 4301	การบริหารทรัพยากรมนุษย์เชิงกลยุทธ์ Strategic Human Resource Management	3(3-0-6)
HRM 4901	การวิจัยทางด้านการบริหารทรัพยากรมนุษย์ Research in Human Resource Management	3(2-2-5)
HRM 4902	สัมมนาการบริหารทรัพยากรมนุษย์ Seminar in Human Resource Management	3(2-2-5)
รวม 7 รายวิชา ทั้งหมด 17 หน่วยกิต

ปีการศึกษา 2568 ภาคการศึกษาที่ 2

รหัสวิชา	รายวิชา	หน่วยกิต
COOP4801	สหกิจศึกษา Cooperative Education	6(560)
HRM 4801	การฝึกประสบการณ์วิชาชีพการบริหารทรัพยากรมนุษย์ Field Experience in Human Resource Management	6(0-560-0)
รวม 2 รายวิชา ทั้งหมด 12 หน่วยกิต

เวลา

Contact Staff : สำนักทะเบียนและประมวลผล